Stay Curious – O luna cat un an

“Seek to contribute. Find the hottest, most vibrant part of the economy you can and figure out how you can contribute best and most. Make yourself of value to the people around you, to your customers and coworkers, and try to increase that value every day.” 

E un extras din proaspatul raport de 165 pagini, gratuit, de la Messari. Iar eu am simtit nevoia sa il impartasesc prima oara comunitatii, pe Discord. Pentru ca, asa cum am spus si in mesaj, “m-am gandit la comunitatea Stakeborg cand am citit asta. In special la oamenii care si-au luat si isi iau din timp din dorinta de a contribui. Voua, multumim.”

Gary Vee scria in 2009, in Crush it ca CV-ul modern e reprezentat de profilul digital(Twitter, blog, videos, Linkedin).

Acum cateva saptamani tot el zicea ca in urmatorii ani, oamenii o sa fie descrisi cel mai bine de wallet-ul lor. Ala o sa fie atat contul de social media cat si CV-ul. Are sens, pentru ca deja e mult mai greu sa fake it till you make it acum. Dar cand oamenii te vor scana prin prisma wallet-ului tau?! 

Fix in aceeasi nota, mi se pare safe sa spun ca Discord-ul StakeborgDAO e noul [email protected] La patrat. Cel putin. Si probabil asa va ramane mult timp de acum incolo. Adica da, am mai spus-o, am primit foarte multe mail-uri care ne-au atras atentia si, abia le asteptam pe urmatoarele. Razvan a devenit colegul nostru dupa ce ne-a scris acolo. Si abia ii asteptam pe urmatorii. Si pe urmatoarele. Dar, daca public wallet-ul tau iti va fi carte de vizita in viitor, la fel se va intampla si cu ceea ce construiesti in comunitatile digitale. Alaturi de alti web3 degenerates.

Ce inseamna asta? In primul rand, oamenii incep sa inteleaga ca nu echipa Stakeborg trebuie sa fie impresionata. Ci comunitatea Stakeborg. Iar asta nu poti face decat fiind implicat/a. Constant. Mail-ul la mytimeisnow il dai, si vine un raspuns sau nu. Care da, cel mai probabil poate sa fie subiectiv. Totusi, majoritatea nu au facut follow up niciodata(nu neaparat pe mail, dar sa fie activi in alta parte). Contributia in comunitate nu poate fi pacalita. Ori esti acolo, ori nu. Ori faci parte din ori nu. De aia atunci cand @andreiv si @Mtk au fost invitati in Malta toata comunitatea s-a bucurat. Pentru ca oamenii apreciaza meritocratia. Iar acum, cu ajutorul Discord-ului totul e un interviu live, 24/7/365. Nu (doar) cu noi. Ci (mai mult) cu voi. Si nu de angajare. Ci de apartenenta. 

Dincolo de bootstrapping-ul facut de noi, de echipa, pe canalul de Discord se construieste StakeborgDAO. Oamenii contribuie. Incep cu intrebari, apoi cu idei, vin cu solutii, iar apoi continua cu implementarea. Pe 1 decembrie am avut primul AMA StakeborgDAO. Desi a fost 1 decembrie, am fost constant 100+ oameni conectati. Curiosi si dornici sa ajute. Cu intrebari foarte bune si cu incredere si viziune pentru urmatorii multi ani chiar. La sfarsit, a venit o surpriza din partea comunitatii. Cativa membri(@andreiv, @Mtk, @Shinmen Takezo, @MAC, @DubluDe, @MihneaT, @Matei, @_Dumi), au pus cap la cap, “pe ascuns”, o platforma cu scopul de a fi un Community corner. Un loc in care, pe langa Discord, comunitatea sa fie organizata, iar cei care vor sa poata contribui, sa scrie articole, sa aiba initiative, etc. 

Pentru ca unele lucruri sunt mai greu de inteles pana la un exemplu, ce am scris mai sus e un exemplu de ce poate sa faca un DAO. Iar ce e mai jos e un exemplu de cat de repede se intampla lucrurile intr-un DAO:

In afara de ce am spus mai sus, lectiile pentru mine ar fi vreo doua:

  1. Nu conteaza ca ajungi mai tarziu la petrecere(vezi @GabiF), atata timp cat ai lucruri valoroase de spus/facut, iti vei face loc in comunitatea StakeborgDAO (si nu numai);
  2. Capacitatea comunitatii de a identifica atat de rapid ca un alt produs(care vine tot din comunitate) e mai potrivit pentru a fi folosit scopului initial decat produsul la care au lucrat si au pus skin in the game mai multi alti oameni din comunitate, mie mi se pare cel mai mare castig. Nu e deloc usor sa te detasezi atat de rapid de ceva asupra caruia poti deveni biased. Asta inseamna maturitate si confirma faptul ca, cel putin momentan, avem o comunitate foarte bine self governed, destul de devreme

Ce se intampla pe stakeborgdao.xyz? Iti faci cont(sau nu), si incepi sa explorezi. E o mini platforma pe care oamenii interactioneaza, se pot conecta unii cu altii, pot scrie articole, exista gamification(iti faci un profil, user, poza, alegi sau nu sa spui la ce esti bun/a). Oamenii se pot uni in ghilde(grupuri) – pe orase, pe regiuni, pe grupuri de interese, etc.

Pe ghilda Timisoara de exemplu, oamenii deja pun la cale o intalnire: “Bun, avem locatie: Zaza Resto Pub indeplineste toate conditiile mentionate de @MAC. Proprietarul este membru Stakeborg si saluta ideea noastra[how cool is that?]! Haideti sa stabilim o data si ora fiindca luna decembrie este una aglomerata in locatia mentionata mai sus”. 

In doar 2 zile exista cateva articole educationale foarte bune. Ar iesi cel putin 2 PRO-uri de acolo. Tips & Tricks despe VeVe. O super experienta despre primii pasi in Decentraland. Ce este yield farming-ul? Cum punem umarul la educatie? Cum functioneaza gas fee-ul? Sau Metamask si Ledger? Si multe altele. Repet, in doar 2 zile. Si nu trebuie sa fii cel mai tehnic pentru a contribui. Doar sa fi creativ/a. De exemplu unul dintre cele mai bine primite articole a fost un transcript al sesiunii de AMA

@DubluDe a creat deja si un logo al comunitatii iar @DanielCocris lucreaza la un tricou 3D cu StakeborgDAO, desi pana acum 2 saptamani habar nu avea cum sa inceapa. Sau @TeodorIancu a facut un ghid despre securitate in crypto. E atat de mult content valoros pe Discord, incat oamenii zic asa:

Iar apoi au decis sa se organizeze si sa faca un rezumat al celor mai importante lucruri petrecute de-a lungul unei zile/saptamani, astfel incat si cei care nu au atat de mult timp la dispozitie, sa nu rateze ceva important.

In sesiunea de AMA, s-a aflat ca cei care doresc vor primi ceva stickere Stakeborg branded. Doar trebuie sa se organizeze: sa centralizeze orasul in care stau, iar apoi sa aleaga din comunitate un reprezentant care sa primeasca un colet de la noi, si ulterior, sa se intalneasca intre ei si sa imparta stickerele. Evident, e primul pas catre meetup-uri locale, inainte de ce vom face impreuna la anul(speram fara restrictii). Aici se pot inscrie pe lista cei care doresc stickere si aici puteti vedea o centralizare.

Dincolo de whitepaper-ul StakeborgDAO, prin articolul de azi mi-am propus sa vedeti exact cum se construieste in interiorul comunitatii. Si ca nu e nevoie sa fie toti developeri. Si nici cei mai priceputi la scris. Doar trebuie sa incepeti de undeva. Incepeti de la un capat. Chiar daca asta inseamna sa fiti voluntari si sa impartiti niste stickere la o bere sau la un vin fiert. Dar e important sa scrieti. Chiar daca nu articole. Dar macar pe grup. Sa puneti intrebari. Si sa gresiti. Doar asa veti invata azi mai multe decat stiati ieri. Si construiti-va profilul digital de acum pentru anul 2025. Mai ales ca toti avem o sansa fantastica sa punem umarul de la inceput in Web3. Si pentru ca

Ce ma mai bucura foarte mult, nu as fi putut sa o spun mai bine decat a spus-o @andreiv, in stilu-i. Mai ales ca avem doar o luna. O luna cat un an:
(Apropo, nu doar devii, ci si eu stau pe dark mode, si a fost groaznic sa schimb Discord-ul sa pot face prt screens pe alb, sa se vada bine.)

As vrea sa (aproape) inchei cu inceputul: “Seek to contribute. Find the hottest, most vibrant part of the economy you can and figure out how you can contribute best and most. Make yourself of value to the people around you, to your customers and coworkers, and try to increase that value every day.” 

In AMA, @ShinmenTakezo ne intreba unde vedem StakeborgDAO peste 5-10 ani. Vlad, in numele tuturor, a zis asa: “Habar n-avem, dar e un habar n-avem cu talc! In sensul ca tot ceea ce pot sa va spun si am convingerea ca nu vorbesc doar in numele meu, ci al intregii echipe este ca o sa ne rupem cururile ca sa iasa cat de bine se poate toata povestea si nu ar avea sens sa o facem daca nu investim toate resursele pe care le avem, de toate naturile ca sa iasa o chestie misto.”  Da, Vlad, aici suntem! <3 

Simtim si vedem zilnic ca nu suntem singuri. Continuati sa contribuiti. Abia incepem. Impreuna, vom descoperi unde vom ajunge. Pana atunci, haideti pe Discord, bucurati-va de calatorie, si,

Ramaneti curiosi,

@endi

Related Articles

Responses

Your email address will not be published.

  1. Toate lucrurile astea au avut nevoie de un catalizator: Stakeborg. Astfel s-a creat deja un ripple effect in implicarea comunitatii care se propaga peste hotare si se inmulteste exponential. There’s still more to come.
    Multumim, Endi!

  2. Atat de curiosi incat timpul liber de care reusesc sa mai profit e concentrat pe Discord si aici… exclusiv pe subiectul Stakeborg. Learn, learn, learn.

    1. S-ar putea ca lucrurile astea pe care le facem acum, renuntand la timpul liber, si investind in educatie crypto si DAO related, sa ne aduca un compound effect generational! Let’s see!